Главная - Пенсия - Окончание контракта военной службы что обязан делать военнослужащий

Окончание контракта военной службы что обязан делать военнослужащий


Окончание контракта военной службы что обязан делать военнослужащий

Сроки


Срок увольнения после подписания приказа составляет один месяц. Дата при досрочном увольнении не может быть позднее даты окончания контракта.

Военнослужащего нельзя уволить в период:

  1. декретного отпуска по беременности и родам;
  2. нахождения в плену или в заложниках;
  3. пребывания под арестом.
  4. участия в военных действиях на территории другой страны;
  5. отпуска по уходу за детьми;
  6. стационарного лечения;

Жилищные субсидии

Солдат, который во время службы использовал служебную квартиру, по окончанию контракта должен ее освободить.

Служащие имеют право в получении льгот по жилищным вопросам.

Субсидии определяются на федеральном уровне. В случае если срок окончания договора совпадает с предельным возрастом, сокращением в должности или солдата призвали негодным, государство выдает квартиры. Важным моментом является то, что в данных случаях общий стаж должен быть не меньше десяти лет. Гражданин встает на учет для улучшения жилищный условий.

Гражданин встает на учет для улучшения жилищный условий. Через некоторое время солдату будет выдана квартира.

Краткое содержание

  1. Я военнослужащий, положен ли мне отпуск в полном объеме по окончании срока контракта.
  2. Нужно ли сдавать военнослужащему по контракту форму по окончании контракта?
  3. Обязаны ли предоставить отпуск военнослужащему по окончанию контракта?
  4. Военнослужащий по контракту может перевестись в мвд если до окончания ещё 2 года
  5. Увольнение по окончанию контракта военнослужащего отпуск
  6. За какой срок до окончания контракта военнослужащий освобождается от боевой службы?
  7. Похожие темы: Акт Апостиль Бланки Водительские документы Восстановление документов Выписка из ЕГРП Госпошлина ГОСТ Доверенность Документация Документы БТИ Документы в школу Документы для гражданства Документы для паспорта Документы на визу Документы на ВНЖ Документы на загранпаспорт Документы на землю Документы на недвижимость Документы на пособие Документы на приватизацию Документы на собственность Документы на транспортное средство Документы УФМС Дубликаты документов Заверение документов Извещение Изготовление документов Изменение документов ИНН Копии документов Нормативные документы Образцы документов Отсутствие документов Официальные документы Оформление документов Паспорт Первичные документы Перевод документов Переоформление документов Платежные документы Подача документов Подделка документов Подтверждающие документы Получение документов Потеря документов Пошлина Правоустанавливающие документы Прием документов Проверка документов Протоколы ПТС Разрешение Регистрация документов Смета СНИЛС СНиП Справка Судебные документы Транспортные документы Уведомление Удостоверение Ходатайство
  8. По какому приказу военнослужащий должен пройти ВВК по окончанию контракта?

Ежегодное пособие

Данный вид материальной помощи выделяется по окончанию прохождения воинской обязанности по контракту и производится ежегодно.

Размер такой поддержки соответствует размеру месячного оклада гражданина получаемого в момент действия контракта.

За расчетную сумму берут финансовые показатели за последний месяц. Обратите внимание! Первая денежная выплата должна быть произведена в год увольнения.

Если этого не было осуществлено – данный факт должен быть указан в соответствующем приказе. Вместе с тем, законом предусмотрены случаи, когда ежегодное материальное обеспечение может быть не произведено. К таким случаям относятся:

  1. Если контрактник не выполнил, оговоренные контрактом, обязанности;
  2. Если военнослужащему было отказано или он был лишен права доступа к военной тайне.
  3. Гражданина, проходившего службу, осудили за совершение противоправных действий и назначили наказание в виде лишения свободы или вынесли условное наказание. На решение о лишении пособия не может повлиять факт совершения данного преступления как умышленно, так и не умышленно, по неосторожности;
  4. Если солдат или офицер был лишен свое звания в установленном порядке;
  5. Если служба проходила в распоряжении командира, военнослужащие, которые не были назначены на соответствующую должность;

Контрактникам ушедшим в увольнение по причине полученной травмы, наличия заболевания или степени инвалидности, в следствии которой, в дальнейшем, он не может продолжить службу, при условии, что данная травма была получена в результате выполнения гражданином военных обязанностей, имеют право получить единовременную денежную компенсацию.

В настоящее время данная компенсация выплачивается в размере 2-х миллионов рублей.

Обучение и льготы при трудоустройстве

Важно отметить, что период нахождения на воинской службе учитывается в трудовой стаж, и при дальнейшем трудоустройстве либо поступлении на обучение законом предусмотрены следующие права:

  1. преимущественное право на бесплатное профессиональное образование.
  2. устроиться на предприятие в течении трех месяцев с момента увольнения, на котором военнослужащий осуществлял трудовую деятельность до призыва в армию, на ту же или выше должность;
  3. преимущественное право трудоустройства при постановке в центре занятости;

Основания для увольнения

Очень подробно об основаниях увольнения можно узнать из этой статьи.

Законодательство ограничивает количество причин для прекращения службы.

Среди них числятся обстоятельства, при которых увольнение из армии:

  1. возможно по инициативе армейца;
  2. возможно по решению командования.
  3. должно быть неминуемо;

В отличие от гражданской работы, самовольно бросить службу, когда возникнет такое желание, военные не могут. Так, военного обязаны уволить, если он:

  1. признан медкомиссией негодным к службе;
  2. осужден, наказанием избрано лишение свободы, звания, права занимать должность;
  3. достиг возрастного лимита, установленного для его звания;
  4. сменил гражданство (касается призывников и контрактников офицерского состава, прапорщиков и мичманов);
  5. осужден по уголовной статье условно, но деяние признано умышленным;
  6. отслужил до последнего дня, указанного в контракте;
  7. избран депутатом.
  8. медиками предписана невозможность продолжения службы в текущей должности, а командование не может предложить армейцу подходящих условий, удовлетворяющих показаниям врачей;
  9. утратил доверие командования;

Часть оснований представляет собой юридическую формальность, при этом текущий контракт бойца должен быть расторгнут. Если обстоятельства, которые позволили военному оставить службу в ВС, не сопряжены с нарушениями воинских порядков и армейской чести, при их устранении гражданин может вернуться на службу или продолжить ее.

Например, заключить новый контракт будучи военным пенсионером, или вступить в ряды ВС после погашения судимости.

Увольнение с военной службы допускается по желанию армейца, если имеются нижеперечисленные обстоятельства:

  1. командование грубо или постоянно нарушает условия контракта, попирая права военнообязанного.
  2. после увольнения военнослужащего по контракту он не изъявил желания продолжить службу;
  3. боец решил сменить службу на работу в выборных органах (его избрание подтверждено);
  4. военный достиг предельного возраста, и не хочет служить дальше;
  5. ВВК признала его ограниченно годным;
  6. возникли личные обстоятельства, что требует постоянного присутствия военного в семье;

Решение об удовлетворении желания армейца на основании его рапорта и результатов аттестационной комиссии принимается командиром. Последний может по личной инициативе уволить военного контрактной службы досрочно согласно основаниям, предусмотренным в п.2 ст.51:

  1. боец рядового состава получил гражданство другого государства.
  2. армейцу закрыт доступ к секретной информации, и он не может дальше исполнять обязанности;
  3. ОШМ, когда должность военного прекратила существовать;
  4. военный отказался пройти обязательное наркологическое обследование, или уличен в административном проступке, совершенном под воздействием запрещенных препаратов;
  5. боец осужден условно за действия «по неосторожности», что имело тяжкие последствия;
  6. выявлены и подтверждены неоднократные нарушения бойцом условий контракта;
  7. боец переходит на службу в ведомственные органы или на гражданскую государственную должность;
  8. по результатам аттестации контрактник признан не прошедшим испытательный срок, не соответствующий требованиям ВС;

Большинство статей, по которым командование принудительно исключает армейцев из рядов ВС, имеют неприятные последствия, влияющие на выплаты при увольнении и после него, а также дальнейшее трудоустройство.

Причина увольнения сказывается на процессе прекращения службы. Военнослужащим следует знать ее тонкости.

Иногда совершенная в процедуре ошибка является единственной возможностью оспорить увольнение и вернуться на службу, либо изменить статью.

Бесплатный вопрос юристам онлайн


Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет Подписаться на уведомления Мобильноеприложение Мы в соц. сетях

© 2000-2020 9111.ru *Ответ на вопрос за 5 минут гарантируется авторам VIP-вопросов.

Москва Комсомольский пр., д. 7 Санкт-Петербург наб.

р. Фонтанки, д. 59 Екатеринбург: Нижний Новгород: Ростов-на-Дону: Казань: Челябинск: закрыть

Что положено

Перечислим, что положено военнослужащему со стандартными параметрами: выслуга – 20 лет, участие в накопительной системе, офицер, контракт окончен. Гражданину положено следующее согласно ФЗ №306:

  1. право использовать накопления на именном счете на покупку или строительство жилья (п. 1 ст. 10 ФЗ №117);
  2. право на пенсию, так как есть необходимая выслуга – 20 лет (ст. 18 ФЗ №4468-1). Порядок исчисления выслуги установлен Постановлением №941.
  3. 2 оклада единоразово (ч. 3 ст. 3 ФЗ №306);

Что положено сотруднику?

Нужно знать, что положено военнослужащему при увольнении по окончании контракта:

  • получение квартиры от Министерства обороны, если гражданин признан нуждающимся в улучшении жилищных условий.
  • выплата двух окладов, если период службы менее 20 лет, и выплата семи окладов при превышении 20-летнего порога;
  • возможность оформить военную ипотеку, если военнослужащий состоит в НИС;
  • право на военную пенсию при накоплении необходимого количества пенсионных баллов и стажа;

Выплаты из НИС по военной ипотеке осуществляются только во время прохождения военной службы.

Но при увольнении можно получить сертификат на субсидию для покупки жилья без использования кредитных средств. Полный перечень положенных льгот напрямую зависит от выслуги лет, звания и рода войск. Также можно получать дополнительные выплаты, если военнослужащий имел знаки отличия. Например, наличие звания Героя России позволяет получать повышенную пенсию.

Например, наличие звания Героя России позволяет получать повышенную пенсию. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону: +7 (499) 288-73-46; 8 (800) 600-36-19 Это быстро и бесплатно!

Льготы для тех, кого уволили из армии по истечении периода службы

Военный стаж включается в общий трудовой.

Уволенный по окончании контракта может рассчитывать на льготы при дальнейшем трудоустройстве:

  1. приоритет на бирже труда при трудоустройстве;
  2. приоритет при получении бесплатного образования;
  3. получение гражданской специальности до увольнения;
  4. возвращение на прежнюю должность (по возможности).

Составление рапорта

Не менее чем за 4 месяца до даты окончания соглашения военнослужащий вправе подать рапорт о заключении нового контракта с ним.

Кадровая служба (орган, отвечающий за комплектование части) должны отследить наступление нужного срока и предложить написать рапорт. Пункт 12 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента № 1237, говорит об отсутствии необходимости в составлении рапорта на увольнение.

Считается, что согласие не спрашивается при увольнении по окончании действия контрактных отношений.

Однако прямого запрета на написание рапорта закон не содержит.

На этом основании командир не лишен права запросить данный документ у подчиненного, планирующего уход, особенно при отказе продолжить сотрудничество. В таком случае можно использовать образец рапорта на увольнение. Срок окончания контрактных отношений не соблюдается при досрочном увольнении, в том числе по собственному желанию.

Срок окончания контрактных отношений не соблюдается при досрочном увольнении, в том числе по собственному желанию.

В этом случае подача рапорта обязательно должна состояться за 30 дней до предполагаемой даты ухода.

Какие последствия может иметь окончание контракта

Завершение соглашения имеет для контрактника большое значение. Наступление последнего дня совпадает с прекращением учета стажа для получения жилищных льгот и прерывание выплаты денежного довольствия.

После выхода на «гражданку», гражданину полагаются выплаты:

  1. 7 окладов, когда период превышает 20-ть лет.
  2. 2 оклада, если срок службы до 20-ти лет;

Еще один оклад положен лицам, которые имеют почетные звания и госнаграды.

За добросовестное отношение, контрактникам полагается премия в три оклада. В случае нарушения прав военного, гражданин имеет право оспорить такое решение в течение трех месяцев и получить все положенные компенсации.

Порядок оформления увольнения

Если военнослужащий принял решение не заключать следующий контракт, а уволиться по окончании текущего, он должен уведомить вышестоящее руководство, написав соответствующий рапорт.